Собеседование с няней

Все самое сложное позади, вы уже пересмотрели кучу анкет, выбрали достойных кандидаток, созвонились, дело за малым — провести собеседование. После этого все решится: действительно ли это няня вашей мечты или нужно продолжать поиски. Как же правильно провести собеседование с няней?
Составьте план! Невозможно все держать в голове и направлять беседу в нужное русло. Заранее определитесь, что вам важно знать о няне: образование, опыт, семья, знания и навыки, методика работы, интересы и планы. Выписывайте все, что считаете нужным. Стройте вопросы так, чтобы ответы были не односложными, а развернутыми. Задавайте вопросы строго по плану и записывайте ответы. Эти записи пригодятся при сравнении нескольких понравившихся нянь.
Вы собираетесь доверить няне самое ценное — своего ребенка, поэтому вы вправе разузнать о ней все, что вас интересует. Не стесняйтесь задавать неудобные вопросы и уточнять очевидное. Не волнуйтесь, разговаривайте спокойно и доброжелательно. Расспрашивайте няню о ее семье, рассказывайте о своей. Желательно, чтобы взгляды родителей и няни на ключевые моменты воспитания совпадали.
Отдельно обговорите обязанности и график работы. Все должно быть четко и ясно. Обсудите возможность сверхурочной работы, дополнительные обязанности по дому, если это необходимо. Обязательно уточните у няни, согласна ли она с условиями, есть ли у нее вопросы, что ей необходимо для работы.
Отметьте для себя, насколько вам было комфортно общаться с няней. Что вам не понравилось в ее поведении? Обратите внимание, как няня отзывалась о своей предыдущей работе. Даже если вы не можете точно выразить, чем вызвано ваше недовольство этой няней, но ощущаете тревогу или дискомфорт, задумайтесь о других вариантах, ведь вы не сможете спокойно доверить своего ребенка няне, которая вам не нравится и в которой вы не уверены. Даже если вы остались полностью довольны няней после собеседования, окончательное решение родители должны принимать только после знакомства ребенка с няней.